Naučte se, jak strukturovaně pracovat na inovačních projektech a dosahovat výsledky.
Inovace není magie, ale strukturovaný proces jako marketing, HR nebo sales, který se lze naučit. Toto školení pokrývá nejenom jak přicházet s novými nápady, ale hlavně jak je ve formě projektů zavádět do praxe, řídit riziko implementace a rychle získat pozitivní výsledky
Jednodenní workshop, 5 – 15 účastníků, čas 9:00 – 17:00
Workshopy můžou být online nebo u vás ve firmě. V případě online podoby může být také rozděleno do kratších úseků.
Pro koho je školení určeno
Pro všechny, kteří chtějí nebo přímo mají za úkol inovovat nebo vést inovační projekty ve svém týmu nebo nad nimi dohlížet. Zejména pak manažery týmů (všechny úrovně managementu), projektové manažery a členy týmů.
Jak školení inovace probíhá
Interaktivní workshop bude plný praktických cvičení, příkladů z úspěšných firem a diskusí nad inovací ve vaší společnosti. Účastníci se naučí, jak strukturovaně vést inovační projekty, jak přicházet s novými nápady, prezentovat je vedení a nadchnout pro změnu lidi kolem sebe.
Probíraná témata
- Co to je inovace a jak vzniká
- Jak generovat nové nápady pro zlepšení
- Projektový management inovačních projektů
- Digitální nástroje pro řízení projektů
- (Trello, Asana, Slack, Jira, Microsoft teams)
- Inovační a zlepšovací výzvy uvnitř společností
- Jak překonat odpor ke změně a dosáhnout
- výsledků
Co se účastníci naučí
✅ Jak řídit inovační projekty.
✅ Jak inspirovat lidi kolem sebe, aby přemýšleli nad rámec svého popisu práce a přicházeli s novými věcmi.
✅ Jak identifikovat příležitosti k inovacím.
✅ Jak jednotlivé nápady hodnotit, testovat a měřit pro snížení rizika.
✅ Jak nápady co nejrychleji zavést do praxe a rychle tak získat pozitivní přínosy.
✅ Jak se řídí inovace jinde a jaké jsou trendy ve světě.
Uvažujete o školení u vás ve firmě?
Napište mi nebo zavolejte. Rád s vámi detailně projdu osnovu školení, zodpovím vaše otázky. Na základě toho vám pak pošlu dostupné termíny a nabídku na míru.
Věřím, že tohle školení se vám zaplatí, že na něj lidé budou vzpomínat a že nastartuje skutečnou změnu směrem k inovaci.